2023ESG全球领导者大会:复星医药探讨“她”力量如何赋能企业可持续发展 在2023年的ESG全球领导者大会上,复星医药重点探讨了“她”力量如何为企业可持续发展赋能。该公司通过分享其独特的ESG理念和实践,向与会者展示了如何将性别平等和女性赋权融入企业可持续发展战略中。 在当今全球化和多元化的世界中,女性在经济和和社会发展中的作用越来越受到关注。复星医药认为,女性力量是实现可持续发展的重要推动力。因此,该公司通过各种方式增强女性在企业中的参与度,包括通过员工持股计划、女性领袖担任关键职务以及支持女性组织的发展等方式,推动性别平等和女性赋权。 复星医药还分享了其在可持续发展实践中的具体成果。例如,该公司通过推进可持续采购、优化能源消耗和减少浪费等方式,实现了一系列的ESG目标。此外,复星医药还积极参与社会公益活动,通过各种方式帮助弱势群体,推动企业社会责任的实现。 在这次ESG全球领导者大会上,复星医药通过其独特的实践展示了“她”力量在企业可持续发展中的重要性。该公司强调,在推动性别平等和女性赋权的同时,还需要关注其他社会群体,如弱势群体,实现更加全面的可持续发展。

2023-09-26 18:52:18 上海复星医药（集团）股份有限公司

• 作为国内规模最大、国际影响力极强的ESG盛会，本届ESG全球领导者大会首次于线下举办，主题为“可持续的经济增长、社会发展和环境保护”。大会邀请了7位诺贝尔奖获得者、34位顶级专家学者代表、48位企业家代表、56位国际性机构组织代表、特邀嘉宾等，总计超过160位国内外嘉宾重磅参会发声，共同讨论如何通过实施ESG策略来推动全球可持续发展。 大会分析解读了联合国2030年可持续发展议程进展、中国可持续发展愿景和双碳战略中的关键问题，包括三部分亮点：一是全球视野，多位诺贝尔奖得主现身深度交流；二是持续探索，顶尖人物共话发展，多位知名企业家分享ESG理念和实践；三是责任投资，绿色金融助力多赢，多家国内金融机构掌门人现场探讨ESG领域的投资和合作机会。 复星医药（600196）副董事长关晓晖受邀在“她”力量赋能企业可持续发展环节发表主旨演讲。关晓晖表示，“虽然性别平等在职场上已经不是很热的话题，不过“她”力量在职场中还是可以发挥更大的作用。”以下为演讲内容提要。 性别平等多元包容 “她”力量赋能企业可持续发展 复星医药作为一家创新驱动的全球化医药健康产业集团，男女员工比例较均衡，女性在企业发挥着越来越多的作用，截至2022年底，复星医药全球员工数达38399人，其中女性员工18614人，占全体员工人数48.48%，目前，复星医药董事会中有2位女性董事，在中层以上及高级管理层中女性的比例也大于40%。 关晓晖表示，复星医药自1994年成立以来，经过近

  

• 招聘范围主要集中在上海、北京、重庆，主要招聘经验要求为5-10年，学历要求为本科的岗位。

• 公司参与招标49次，公司参与中标4次，中标金额为1.10（万元），最近项目为：复星医药产业公司AI医学智答业务系统公开招标公告第1次变更公告、复星医药集团2025年创新产品公关策略项目公开招标公告第1次变更公告、复星医药产业公司AI医学智答业务系统公开招标公告。